Er din forretningsplanlegging et selskapsferiefest i år? Hvis ikke, har du rikelig med firma. Ifølge Challenger, Gray & Christmas Inc., planlegger bare 65% av selskapene å holde et feriefest i år - det laveste antallet siden 2009.
Det året var det bare 62% av bedriftene som holdt feriefestivaler - men den store resesjonen var på sin høyde, og kuttkostnadene var den primære årsaken til "Bah, humbug" holdninger. Hva holder arbeidsgivere fra å feire i år?
$config[code] not found#MeToo-bevegelsen er en sannsynlig synder, ifølge Challenger-rapporten, som fant at nesten 60% av selskapene er bekymret for upassende oppførsel på kontorpartiet. Det er også mulig at selskaper med flere eksterne, virtuelle eller hjemme-baserte ansatte finner det stadig upraktisk å få alle sammen til arrangementet.
Men ikke å holde en ferie fest er en virkelig skam. Tre fjerdedeler av ansatte ser ivrig fram til det årlige selskapsselskapet, ifølge en Evite-undersøkelse på 2000 kontoransatte. Og selskaper som holder fester planlegger å bruke det samme som eller mer enn i fjor, rapporterer Challenger.
Måter å holde firmaets feriefest under kontroll
Hvis du ikke vil være Scrooge i år, hvordan kan du holde et selskapsferiefest som er morsomt, festlig og hensiktsmessig? Følg disse tipsene.
Fokus på hva ansatte bryr seg om. Sosialisering med kollegaer og å spise god mat er de beste tingene ansatte ser frem til på feriefestet, fant Evite. Opprett et miljø der det er god tid til å snakke og samhandle, og gi rikelig med mat (som også bidrar til å holde ansatte som imbibe fra å bli full).
Forklar forventningene. Hvis du ikke allerede har diskutert seksuell og annen form for trakassering med dine ansatte, gjør du det før festen. (Omtrent 37% av ansatte i Evite-undersøkelsen har sett kolleger som kysser eller på annen måte blir romantiske på deres feriefest.) Det er også en god ide å sende en epost før festen påminner alle om de standardene du forventer.
Kontroller alkoholinntaket. Ifølge Evite innebærer 57% av selskapsselskapene at minst en ansatt drikker for mye og / eller blir syk av alkohol. Det er en økende trend mot moderering eller ikke drikker i det hele tatt, Drikkevareforretninger - slik at du kanskje ikke engang trenger å servere brennevin. Hvis du bestemmer deg for å gi alkohol, kan du finne ut hva dine ansvarssaker er på forhånd, og begrense overindulgence ved å utstede drikke billetter, serverer alkohol bare en kort stund, og ansette profesjonelle bartendere som kan fortelle når noen er i fare for å bli oversatt. Du kan også dekke Uber- eller drosjespriser for ansatte.
Gjør det til en familieaffære. Invitere ektefeller og barn til feriefesten er en fin måte å redusere upassende oppførsel og overdreven drikking på. Overvei å behandle festen mer som en piknik med en dagtid, en mer uformell atmosfære og familievennlige aktiviteter som ansiktsmaling, historiefortelling eller ferieferie for å holde barna underholdt. (Hvis du ansetter underholdning, for eksempel komiker, klovn, band eller DJ, må du sjekke på forhånd for å sørge for at settet ditt er familievennlig, uten suggestiv musikk eller potensielt støtende vitser.)
Fokus på morsomme opplevelser. Tradisjonelle festlokaler kan bli litt kjedelige - og ansatte er mindre sannsynlig å komme seg i vanskeligheter når det er planlagte aktiviteter å delta i. Hold dumme spill og konkurranser, som en Ugly Christmas / Hanukkah Sweater konkurranse, og gi premier.
Involver eksterne ansatte. Hvis de eksterne ansatte ikke er nær nok til å komme til festen, er det fortsatt måter å få dem til å føle seg som en del av feiringen. Bruk videokonferanser til å dele taler og toasts på festen. Lag noen konkurranser de kan delta i fra avstand for eksempel kan de legge ut bilder av sine stygge julegresser. Del bilder av festen online, så fjernt ansatte kan se det morsomme. Til slutt, siden du ikke bruker penger på eksternt ansatte 'mat og drikke på arrangementet, er det gjennomtenkt å sende dem en "pleiepakke" full av godbiter eller et gavekort de kan bruke til å ha litt feriemoro på egen hånd.
Selskapets feriefest kan ha endret seg, men det er fortsatt en tradisjon verdt å holde. Ved å følge trinnene ovenfor kan du sikre en fest som er morsomt for alle.
Bilde via Shutterstock
1 Kommentar ▼
