Et karriere mål uttalelse er en utmerket måte å la potensielle arbeidsgivere kjenner dine karrieremål. Det er spesielt nyttig for studenter som ikke har mye arbeidserfaring. En velskrevet måloppgave definerer hva dine nåværende interesser er og identifiserer det du leter etter i karrieremuligheter. Karrieremålsoppgaven er vanligvis plassert øverst på ditt CV, og det er vanligvis en arbeidsgivers første inntrykk av deg.
$config[code] not foundStart din karriere mål uttalelse med en kort beskrivelse av hvem du er. Hvis du nettopp har uteksaminert fra høyskolen, oppgi din grad. Bruk beskrivende adjektiver og handlingsord for å selge deg selv til din potensielle arbeidsgiver.
Velg ditt yrke. Se på jobber i din erfaring som interesserer deg. Hvis du liker salg, kan det være lurt å søke hos forhandlere, bilforhandlere eller forsikringsbyråer. Hvis du vil angi målene dine, kan du lese aviser, handelsklæringer, ha annonser og arbeidsplasser for å finne ledige stillinger i ditt område.
Skriv dine ferdigheter. Disse bør gjenspeile din utdannelse eller talenter som er oppnådd gjennom tidligere ansettelse. Identifiser ferdighetene som ville være nyttige for å skaffe den karrieren du vil ha. Du må kanskje fullføre mer trening for å få de nødvendige kravene til stillingen du vil ha. Noen sysselsetting byråer gir deg mulighet til å trene på programvare for gratis eller fellesskap utdanningsprogrammer tilbyr klasser til lav pris.
Skriv dine karrieremål i korte og enkle setninger. Vær spesifikk og skriv kun to setninger. Ditt uttalelse bør gjenspeile innholdet i ditt CV og ferdigheter, og ikke gå utenfor ditt kompetanseområde.
Unngå å bruke vanlige buzzwords. Ifølge University of Kent kan mange overbrukte ord gjøre deg i stand til å blande inn med andre søkere. Vilkårene som skal unngås inkluderer tempofri, lagspill, problemløser og lang erfaring. Vær original når du angir dine karrieremål og erfaring.
Bruk kulepoeng, slik at dine ferdigheter er enkle å se og er organisert. Bruk handlingsverker og unngå å bruke første person. Ifølge Drexel University, prøv å unngå å definere jobb forventninger, siden du kan gå over disse i ditt intervju. Hovedmålet ditt er å la selskapet vite at du er en god kamp for jobben.
