Personaleforvaltere, også kalt sosial- og samfunnstjenesteforvaltere, utvikler, veileder og overvåker sosiale og fellesskapsprogrammer. Som human service manager kan du jobbe for sykehus-, narkotika-, alkohol- eller helsestasjonssentre, sykehjem, hjemløse lyskilder, ideelle organisasjoner eller offentlige etater. US Bureau of Labor Statistics forutsetter sysselsetting for sosial- og samfunnstjenesteforvaltere vil vokse til en hastighet nesten dobbelt gjennomsnittet av alle arbeidsplasser mellom 2010 og 2020.
$config[code] not foundProgramutvikling og ledelse
Menneskelige tjenesters ledere er ansvarlige for å identifisere de uoppdagede behovene hos risikopopulasjoner og utvikle programmer som oppfyller disse behovene. I en karriere for menneskelige tjenester, vil du oppnå denne oppgaven gjennom en kombinasjon av forskning og samfunnsoppsøkelse. Du kan holde fellesskapsmøter for å diskutere sosiale problemer og potensielle løsninger eller analysere statistikk som er relevant for samfunnet du tjener. Du bestemmer deretter målene, tjenestene eller fordelene og kvalifikasjonskravene til det foreslåtte programmet. Når du, andre ledere og ansatte gjennomfører et program, er du ansvarlig for å opprettholde statistisk informasjon for å kontrollere effektiviteten av dette programmet og for å gjøre justeringer for å forbedre effektiviteten.
Administrasjon og innsamling av midler
Hvis du jobber for en stor organisasjon, kan oppgavene dine være begrenset til forskning, analyse og politikkutvikling for ett bestemt program, men menneskelige ledere i mindre organisasjoner bærer ofte mange hatter. I disse organisasjonene kan du utføre administrative oppgaver som å utvikle budsjetter og sende inn rapporter til offentlige etater eller givere om virkningen av sosiale og fellesskapsprogrammer. Du kan også være ansvarlig for å finne finansiering for disse programmene. For å oppnå dette kan du holde innsamlingshendelser eller møte potensielle givere for å diskutere organisasjonens verdier, tidligere ytelser og prognoser knyttet til virkningen av foreslåtte programmer.
Video av dagen
Brakt til deg av Sapling Brakt til deg av SaplingPersonaleforvaltning
Menneskelige tjenesters ledere kan bruke litt tid på å bemanne og overvåke personell for deres organisasjon eller bestemte programmer. I denne kapasiteten kan du være ansvarlig for å rekruttere og overvåke direkteservice og klinisk sosialarbeidere, bolig- eller kvalifiseringsrådgivere, saksbehandlere, frivillige eller andre ansatte innen menneskelige tjenester. Etter rekruttering av arbeidstakere vil du gi opplæring, som kan inkludere å forklare eller demonstrere programmål, prosedyrer og spesifikke ansvarsområder og utvikle treningshåndbøker. Du må evaluere arbeidet til dine ansatte eller frivillige for å bestemme deres innvirkning på kundenes liv og effektiviteten av programmene.
Nødvendig utdannelse og erfaring
Du trenger minst en bachelorgrad for å kvalifisere for lederstillinger for human service, selv om mange organisasjoner foretrekker kandidater med en mastergrad. Relevante majorer for disse stillingene inkluderer sosialt arbeid, offentlig forvaltning, bystudier eller folkehelse. Ytterligere kurs i statistikk og offentlig politikk hjelper deg med å forberede de forsknings- og analyseoppgaver som kreves av ledere for menneskelige tjenester. Beslektet arbeidserfaring er nødvendig for mange stillinger, spesielt hvis du ikke har en mastergrad. De fleste menneskelige ledere får erfaring i sosialt arbeid eller beslektede yrker før de går inn i lederstillinger. Mens du oppnår denne erfaringen, fokuserer du på å demonstrere lederskapskapasiteter for å forbedre utsiktene dine for å finne en lederstilling.
2016 Lønnsopplysninger for sosial- og fellesskapssjef
Sosial- og samfunnstjenesteforvaltere oppnådde en gjennomsnittlig årslønn på $ 64.670 i 2016, ifølge US Bureau of Labor Statistics. På den lave enden tjente sosial- og samfunnstjenesteforvaltere en 25 prosentpoengslønn på $ 50 030, noe som betyr at 75 prosent tjente mer enn dette beløpet. Den 75. prosentile lønnen er $ 85,230, noe som betyr at 25 prosent tjener mer. I 2016 var 147 300 personer ansatt i USA som sosial- og samfunnstjenesteforvaltere.
