Et funksjonshemming - enten mentalt eller fysisk - trenger ikke å holde et individ fra å komme og utmerke seg på en jobb. Som med ethvert yrke, er problemet i samsvar med individets talenter, erfaring, opplæring og ferdigheter til stillingen. Handikappede finnes i mange yrker.
Grenser med alternativer
En funksjonshemming kan være tilstede ved fødselen eller oppstå senere i livet. En person som er deaktivert ved fødselen, kan fortsatt ha en tilfredsstillende karriere og har ofte tilgang til spesialpedagogisk assistanse eller annen form for støtte for å finne en jobb. Avhengig av funksjonshemming, kan en person som blir deaktivert som voksen, kunne komme tilbake til en tidligere jobb. I henhold til Americans with Disabilities Act, er arbeidsgivere pålagt å gjøre rimelige rom for funksjonshemmede arbeidstakere, for eksempel å endre arbeidsstasjon eller gi tilpasningsverktøy. En sekretær som er lammet fra midjen ned, for eksempel, kunne komme tilbake til en tidligere stilling etter rehabilitering. I andre tilfeller kan en person som blir funksjonshemmede gjennomgå rehabilitering for å forberede seg på en ny karriere.
$config[code] not foundFinne en jobb
Den føderale regjeringen rekrutterer og ansetter aktivt funksjonshemmede, ifølge Byrået for Personellforvaltning. Statlige og lokale myndigheter har også aktive programmer for å ansette funksjonshemmede. Selvstendig næringsdrivende kan være et alternativ for enkelte personer, avhengig av funksjonshemming og individets talenter. Karriere for funksjonshemmede, en sysselsettingstjeneste, rapporterer at klientene har funnet jobb som regnskapsførere, bussdrivere, barnepassere, blomsterdesignere, mattearbeidere, laboratorietekniker, lisensierte praktiske sykepleiere, kontorledere, salgsrepresentanter og lærerhjelpere.
