Arbeidsgivere i ulike bransjer bruker bakgrunnskontroller som en del av standard ansettelsesprosess. Når en bakgrunnskontroll gir et resultat av "saken i avventning", betyr det at det er et straffesak at personen ikke har blitt dømt for ennå. Bakgrunnskontroller er ikke begrenset til en bestemt bransje. Du kan være sikker på at forsikring og finansielle tjenester utfører bakgrunnskontroller, sammen med politimyndighet, barnepass, og hvilken som helst bransje hvor kjøring og maskineri er involvert.
$config[code] not foundVentende saker
Det finnes en rekke avventende saker som kan komme til uttrykk i en bakgrunnskontroll. Disse inkluderer forbrytelse og misdemeanor kostnader. "Saken i påvente" betyr ikke at du blir dømt; det betyr bare at varen ikke er løst på bakgrunn av bakgrunnsrapporten. Imidlertid kan din fremtidige stillingsstilling bli påvirket, for eksempel hvis du søker om en førerplass, og det pågående problemet er en DUI-kostnad. Omvendt kan det ikke være så stor innvirkning på en arbeidsgiveres avgjørelse om vold i hjemmet som er gjort under en skilsmisse. Banker og finansinstitusjoner kreves ved lov å holde utestående søknader. Hvis et avventende tilfelle innebærer forsikringssvindel, hvitvasking av penger eller andre økonomiske forseelser eller forbrytelser, må du avklares av gebyrer før et jobbsøknad kan gå videre.
Forbedre sjansene for å ansette
Sørg for at du svarer alle søknadsspørsmål ærlig når du fullfører jobbsøknaden. Du trenger ikke frivillig informasjon hvis du ikke blir spurt noe, men husk at du ikke vil bli oppfattet som å skjule informasjon. Hvis det er noe du er klar over det som er ventet, vær opp foran, og gi en forklaring på den pågående handlingen. Selv om det er visse situasjoner der arbeidsgiverens hender er bundet ut fra selskapsregler eller bransjebestemmelser, kan mange situasjoner ikke ha stor innflytelse på prosessen - og arbeidsgivere foretrekker ikke å være blindsided.
Et eksempel er ventende tiltak vedrørende enhver jobb som innebærer penger. Hvis du søker om en stilling der pengerhåndtering er et krav, si ved et innkasseringssted, må saken løses og utlates for at enheten skal fortsette med ansettelsesprosessen.
Video av dagen
Brakt til deg av Sapling Brakt til deg av SaplingÅ fikse feil
Hvis noe oppstår feilaktig, for eksempel en utryddet sak, må du kanskje ta ytterligere rettslige handlinger lovlig for å få bakgrunnen fjernet av problemet. Det er situasjoner med feilaktig identitet og til og med identitetstyveri enn det som kan føre til en situasjon i tilfelle av bakgrunnsrapporten. Kontakt et byrå som utfører rapporten for å få all informasjon og se hva som må gjøres for å rette opp det. Hvis noen på firmaet fikk fødselsdatoen din feil, kan du for eksempel få en bakgrunnsslag for noen andre med samme navn.
Statlige lover varierer
Staten der bakgrunnskontrollen utføres, påvirker hva som vises på rapporten og hvordan den kan brukes i prosessen. Mange stater, som California, tillater arbeidsgivere å ta ansettelsesbeslutninger basert på utestående informasjon. Enkelte statsbakgrunnskontroller vil ikke vise misdemeanors - bare forbrytelsesavgifter. Det kan være verdt å ringe en bakgrunnskontroll selskap for å spørre om statlige lover og hvordan de kan påvirke deg i din søknadsprosess.
