Du har nettopp forlatt et flott intervju for en jobb du vil gjerne ha, og du er på Cloud 9. Som dagene går, begynner lykken din å gå bort, og du lurer på om du har et godt inntrykk. På slutten av uken har du fortsatt ikke hørt noe, og du lurer på om de vurderer deg. Det er på tide å foreta et oppfølgingssamtal etter intervju for å få den informasjonen du trenger.
Sett deg ned med et notisblokk og en penn om en uke etter jobbintervjuet for å foreta oppfølgingssamtalen. Å ha en notisblokk på hånden, vil hjelpe deg med å ta noen notater som kommer opp på oppfølgingssamtalen din.
$config[code] not foundRing det stedet du intervjuet og be om å snakke med personen du intervjuet med.
Fortell intervjueren ditt navn, hvorfor du ringer og minnet henne når du satte deg med henne for intervjuet. Dette vil oppdatere hennes sinn til hvem hun snakker med.
Spør intervjueren om statusen til stillingen du intervjuet for. Hvis stillingen fortsatt er åpen, spør om du fortsatt vurderes.
Avslutt oppfølgingssamtalen etter jobbintervjuet ditt ved å fortelle intervjueren at du fortsatt er interessert i jobben, og du ser frem til å høre fra henne i fremtiden.
Tips
Hvis oppfølgingssamtalen etter jobbsamtalen har gått bra, kan du spørre intervjueren når du kan forvente å høre en beslutning om stillingen.
Hvis du trenger å legge igjen en talepost, holder du med informasjonen som er oppført i trinn 2 til 5, og la et nummer være der du kan nås.
Advarsel
Et oppfølgingsanrop etter et jobbintervju bør bare gjøres en gang om en uke etter intervjuet. Gjentatt å ringe intervjueren kan sende søknaden din til bunnen av haugen.
