Slik skriver du en e-post når du er interessert i en jobbåpning

Når du søker om en jobb via e-post, kan du hoppe over vedlegget vedlegg. I stedet inkludere en brevbrev med e-post som tvinger ansattschefen til å kontakte deg, anbefaler "Business Week." Et e-postbrev bør være profesjonelt, diskutere hvor du har hørt om jobben og overbevise lederen om at du passer best for jobben.

Bruk en profesjonell e-postkonto. Før du sender en e-post om en jobbopplæring, vær oppmerksom på detaljene. For eksempel, hvis e-posten din er uprofesjonell, åpner du en ny konto for profesjonelle formål.

$config[code] not found

Henvis til personen ved navn. En epost ligner på et brev. Du bør ikke adressere den "Til hvem det kan bekymre seg." Hvis du ikke kjenner ansettelseslederens navn, ring organisasjonen og finn ut. Dette vil gjøre e-posten din skiller seg ut fra konkurransen.

Nevn hvor du har hørt om stillingen. Det første avsnittet i e-postadressen din skal adressere hvor du har hørt om jobbåpningen. For eksempel kan du nevne at du har hørt om åpningen gjennom en person som jobber for selskapet eller gjennom en jobbpost på Craigslist.

Del litt om bakgrunnen din. I henhold til "Business Week" bør en god følgebrevs e-post diskutere litt om bakgrunnen din og relatere den tilbake til stillingen. For eksempel kan en søker diskutere hvordan deres erfaring i markedsføringskommunikasjon ga dem erfaring i forskningsteknikker som fokusgrupper og undersøkelser.

Lag en oppfordring til handling. Anropet til handling er det siste avsnittet i e-posten din. Det burde tvinge ansattschefen til å ringe deg til et intervju. Nevn hvorfor du er en god passform for stillingen og be om en mulighet til å snakke om arbeidsgiverens behov ytterligere. Også referer til eventuelle vedlegg (for eksempel en CV eller et profesjonelt arbeidsprøve).

Tips

I tillegg til en e-post, send et brevet til hardt kopi og fortsett til hiring manager. Dette vil øke antall ganger navnet ditt er foran lederen.

Advarsel

Ikke bli lang viklet. Et e-brevbrev bør være kort og til poenget. Hvis brevbrevet ditt er lengre enn 4 eller 5 stykker, er det på tide å forkorte det litt.