Helse-enhetskoordinatorer, alternativt kjent som helsepersonell, helsevesenets ledere eller helsepersonell, er ansvarlige for planlegging og administrasjon av helsetjenester. Stillingen kan bli funnet både på assistent og ledelsesnivå. Et stort spekter av spesialisering finnes i dette feltet, som igjen påvirker lønn.
Nasjonale lønnsskalaer
På nasjonalt nivå var gjennomsnittlig årslønn for helsekoordinatører 90 900 dollar i 2009, ifølge Bureau of Labor Statistics (BLS). Median årslønnen var $ 81.850. I den lave delen av skalaen er karriereopptredener relativt godt betalt, med 10 prosent som gjør mindre enn $ 49.750 i året og 25 prosent gjør mindre enn $ 63.700 i året. På motsatt side lagde 10 prosent $ 140 300 eller mer og 25 prosent opp til $ 105 980 eller mer.
$config[code] not foundLønn etter industri
De fleste helsekoordinatører var ansatt ved generelle medisinske og kirurgiske sykehus i 2009, ifølge BLS. Koordinatorer i denne sektoren tjente i gjennomsnitt 96 600 dollar i året. Den høyest betalende sektoren var imidlertid den farmasøytiske og medisinske industrisektoren, med inntekter på gjennomsnittlig $ 156 050 i året. Dette ble etterfulgt av navigasjons-, måle-, elektromedisinsk og kontrollinstrumentets produksjonssektor med lønn i gjennomsnitt på $ 141.720. Produksjonssektoren for medisinsk utstyr og rekvisita kom i tredje, med $ 133 980, og sektoren for vitenskapelig forskning og utvikling var fjerde, til $ 133,220 i året i gjennomsnitt.
Video av dagen
Brakt til deg av Sapling Brakt til deg av SaplingLønn etter stat og storbyområde
Medisinsk enhetskoordinatorer ble betalt høyest i Washington, med en årlig gjennomsnittlig lønn på $ 109.460 i året i 2009, ifølge BLS. Dette ble etterfulgt av Massachusetts, Rhode Island, New Jersey og New York. I hovedstadsområdet hadde medisinske koordinatorer de høyeste lønnene i Salinas og San Jose-Sunnyvale-Santa Clara-området, begge i California, med lønn på $ 132,650 og $ 122,730 i året i gjennomsnitt.
Kvalifikasjoner og Outlook
En bachelorgrad er det grunnleggende minimumet for inngangsposisjoner i dette feltet. Men høyere stillinger krever ofte en mastergrad. Mastergrad i folkehelse, bedriftsadministrasjon eller helsetjenestestyring er alle tilstrekkelige alternativer. Doktorgradskvalifikasjoner er også tilgjengelige for de som ønsker å spesialisere seg videre. Tidligere arbeidserfaring er ofte nødvendig for opptak på høyere nivå studier. I tillegg til formelle utdanningskrav er gode ledelsesevner, kommunikasjonsevner og grundig forståelse av medisinsk programvare viktige ressurser.
