Jobbbeskrivelser for Kirkens arbeidere

Innholdsfortegnelse:

Anonim

Det er mange stillinger i kirker utover pastoren eller presten. Noen eksempler er administrativ assistent, ungdomsdirektør, frivillig koordinator, direktør for kristen utdanning, musikkleder, organist, regnskapsfører og depotfører. Disse menneskene har en følelse av å bli kalt av Gud for å tjene menigheten. For å sikre at kirken går jevnt, skaper noen kirker jobbbeskrivelser for hver betalt stilling.

$config[code] not found

Funksjon

Kirkelige arbeidere gjør jobben sin som en del av et lag. Selv om alle har unikt ansvar, anses ingen som viktigere enn andre medlemmer av teamet.

fordeler

Kirker med flere ansatte har nytte av å skape veldefinerte jobbbeskrivelser. Arbeidsbeskrivelsene reduserer misforståelser om hvem som skal lede hvert departement, spesielt når to programmer overlapper. Et eksempel er et ungdomskor, som kan ledes av enten ungdomsdirektøren eller musikkleder. Omvendt kan det være et departement uten personalforbindelse fordi ingen anser det innenfor sitt ansvar.

Video av dagen

Brakt til deg av Sapling Brakt til deg av Sapling

utdanning

De fleste pastorer og prester har fullført en guddommelig mester og blitt ordinert i kirken. Andre stillinger krever bachelor- eller mastergrad i et felt som er passende for stillingen i områder som teologi, ungdom og familiedepartement, utdanning, musikk eller forretning. Noen stillinger kan kreve kun et videregående diplom, som resepsjonist, frivillig koordinator eller depotfører.

Andre hensyn

Kirker forventer at arbeidstakere har en sterk forståelse av deres teologi og et aktivt liv i tro fordi de tjener som rollemodeller. De samhandler med medlemmer av kirken og samfunnet, så de må ha sterk kundeservice og gjestfrihet. De fleste stillinger organiserer frivillige innenfor deres departement, så de må være sterke ledere med gode skriftlige og verbale kommunikasjonsevner.

Jobbutsikt

The Occupation Information Network av US Department of Labor rapporterer at regissører av religiøse aktiviteter og utdanning utgjorde $ 17,35 per time og $ 36,100 per år i 2008. Den samme kilden rapporterte at prestene var gjennomsnittlig $ 20.06 per time og $ 41.730 per år i 2008. Den forventede veksten gjennom 2018 for både prester og regissører av religiøse aktiviteter og utdanning forventes å være mellom 7 og 13 prosent, noe som er gjennomsnittlig. Separat statistikk er ikke tilgjengelig for andre stillinger, for eksempel kirkebehandler, regnskapsfører eller depotfører.