Det nye ansiktet til oppstart er en senior borger

Anonim

Ansiktet til den typiske oppstartsentreprenøren i disse dager er litt rynket, har noe gråhår, og har visdom som kommer med alderen. Men er det et godt økonomisk trekk for å starte en bedrift sent i livet?

$config[code] not found

Ifølge nyere forskning er disse dagene de 55 og over mer sannsynlige enn at unge skal starte virksomheter, sier professor Scott Shane, skriver i BusinessWeek.

Han citerer forskning av Dane Stangler fra Ewing Marion Kauffman Foundation som viste i hvert år fra 1996 til 2007, hadde amerikanere i alderen 55-64 en høyere grad av entreprenøraktivitet enn de i alderen 20 til 34 år.

Bekreftet disse dataene, rapporterte rapporten fra US Global Global Entrepreneurship Monitor fra 2008 nylig at fra 2007 til 2008 økte aktivitetsnivået for entreprenørvirksomhet (det vil si folk som aktivt starter bedrifter og personer som eier etablerte bedrifter) blant senior amerikanere mens frekvensen blant yngre amerikanere nektet.

Shane vurderte også november 2009 Bureau of Labor Statistics data om unincorporated selvstendig næringsdrivende, og fant at det økte vesentlig med alderen. Han vurderte også data om innarbeidet selvstendig næringsdrivende. Shane funnet, "Den inkorporerte sysselsettingsfrekvensen er fire ganger høyere blant de i alderen 65 til 69 enn blant de i alderen 25 til 34-år og 25 ganger høyere enn blant de i alderen 20-24 år."

Hva er årsaken til økningen i eldre entreprenører? Scott legger til noen teorier: Kanskje er den eldre generasjonen mer entreprenørmessig, eller kanskje har de flere jobbkunnskaper og dermed tilliten til å gå i virksomhet for seg selv.

Jeg er enig i at disse grunnene passer til enkelte saker. Men her er to andre muligheter:

(1) Mange mennesker i alderen 55 og oppe har en tendens til å være på et stadium i deres liv hvor de har råd til å forfølge drømmer om å eie en bedrift. Sjansen er, de er tomme nestere. De har ikke de utgiftene de hadde mens de hevet barn. Deres hjem kan bli betalt for. De kan ha akkumulert besparelser som de nå er fri til å bruke. Faktisk kan de ha nok økonomisk pute at selv om virksomheten ikke trener, vil det ikke gjøre mye forskjell i livsstil - de har råd til å miste den. I senere liv kan de bare være i en bedre økonomisk situasjon for å risikere å starte en bedrift og forfølge den oppstartsdrømmen.

(2) På den annen side kan det være at de 55 år og over begynner sine virksomheter på grunn av å bli avskåret - og ikke kan få en annen jobb. Selvfinansiert virksomhet er mer utbredt blant eldre entreprenører. Så - hva om eldre gründere slår ikke bare inn i avgangsvederlag, men også i pensjonskonto? Er de gi opp sin pensjonsalder fremtid for å starte en bedrift? Dette er en risiko som kan lønne seg - og betale seg stort - hvis virksomheten lykkes. Men hvis ikke vellykket, kan det bety en vanskelig og mindre sikker pensjonering for deg og din ektefelle. Fordi du i denne alderen har langt mindre tid til å starte om igjen, hvis oppstarten ikke brenner ut.

Beslutningen om å ta på pensjonsfond for oppstart ser veldig annerledes ut når du har 20 eller 30 arbeidsår igjen foran deg, mot 5 eller 10.

Jeg vil gjerne høre fra noen gründere som startet en bedrift i en alder av 55 år. Har det vært et godt økonomisk trekk for deg? Har du brukt pensjonsmidler?

Redaktørens merknad: Denne artikkelen ble tidligere utgitt på OPENForum.com under tittelen: "Startups Are Graying, men er det en god finansiell flytte?" Den er skrevet ut her med tillatelse.

15 kommentarer ▼