Mens utsiktene til omfattende skattereformer er store, er det noen handlinger du kan ta nå, som vil hjelpe deg og din bedrift til å gjøre det bra under gjeldende eller nye skatteregler. I tillegg kan lovendringer og andre faktorer påvirke handlinger du må ta nå.
Her er 10 ideer.
Business Finance Tips for 2017
Gjennomgå 2016 Inntekter og kostnader
Hvordan gjorde du i fjor? Var dine inntekter hva du forventet at de skulle være? Var utgiftene høyere eller lavere enn du budsjetterte? Å forstå hva som skjedde i fjor, bør foreslå deg hva du skal gjøre nå. Kanskje du bør øke prisene på dine varer eller tjenester, ta i bruk, eller foreta andre tilpasninger for å forbedre lønnsomheten.
$config[code] not foundTilpasse til minimumslønnsøkninger
Mens den føderale minimumslønnen er uendret så langt i 2017, har det vært noen økninger på statlige og lokale nivåer. For eksempel øker Washington satsen til $ 11 per time. En tilsvarende sats gjelder i New York City for arbeidsgivere med 11 eller flere ansatte ($ 10,50 for mindre arbeidsgivere). Sjekk med din statlige arbeidsavdeling eller se dette kartet for å sikre at du følger loven.
Legg merke til den høyeste lønnsbasen for lønnsomhet
Hvis du har eiere, ledere og andre høyinntjenere, kan selskapet ha høyere lønnsskatt for året. Årsaken: Lønnsgrunnlaget for FICA i 2017 er $ 127 200 (opp fra $ 118 500 i 2016). Det er ingen grense for kompensasjon som er underlagt Medicare skattedelen av FICA.
Sjekk etter endringer i statlige lover på fritid
Stater har implementert lover om betalt familie permisjonstid, syke lønn og skole / foreldre permisjon tid. For eksempel betalte Vermont mandater sykefravær per 1. januar 2017, selv om arbeidsgivere med fem eller færre ansatte ikke er underlagt reglene fram til 2018. I henhold til denne nye loven tjener ansatte en time syktid for hver 52 timer arbeidet opp til 24 timer i året i 2017 og 2018, og 40 timer begynner i 2019.
Merk din kilometerteller
Hvis du bruker et personlig kjøretøy for kjøring, må du holde oversikt over kjørelengde. Begynn å gjøre dette ved å merke kilometertelleren din den 1. januar. Bruk en app, for eksempel MileIQ (PDF), eller en skriftlig logg for å underbygge din bedrift kjøring for året, slik at du kan trekke fra kostnaden for kjøring. Du trenger denne posten, selv om du stoler på IRS standard kjørelengde (53,5 cent per kilometer i 2017).
Budsjett for Porto turer
Fra 22. januar begynner noen nye priser. For eksempel vil prisen på et førsteklasses stempel gå fra 47 cent til 49 cent.
Implementer den nye I-9
Fra og med 17. januar må du bruke et revidert skjema for å bekrefte lovligheten til en ny ansatt til å jobbe i USA. Den nye skjemaet I-9 trenger bare en ansattes etternavn (i stedet for alle brukte navn) og enkelte deler er forenklet.
Bestem om å bruke helseforsikringsordninger
En del av 21st Century Cures Act, som ble undertegnet i lov 13. desember 2016, tillater små arbeidsgivere å refundere ansatte for sine individuelle helseforsikringspremier. Så lenge arbeidsgivere følger visse regler om caps på refusjon, varselkrav og mer, vil arbeidsgivere ikke bli straffet for å ha en helseplan som ikke er i samsvar med rimelige omsorgsregler, som det var blitt fryktet for denne loven. Det er anslått at tilbakebetaling av ansatte koster ca 60% mindre enn å tilby et selskaps helseplan, slik at flere små arbeidsgivere kan bistå medarbeider med helsedekning gjennom småbedrifter HRA.
Møt med rådgivere nå
Før du går for dypt inn i nyttår, planlegg en avtale med CPA eller andre for å gjøre deg klar til å sende din avkastning og annen informasjon returnerer i 2016. Også snakk med forsikringsagenten din hvis du ikke allerede har gjort det for å pris ut dine dekning behov når jubileum av politikken din (eller politikk) oppstår.
Overvåk lovgivende og regulatorisk utvikling
Med en ny administrasjon, vil ting forandre seg, og det vil trolig påvirke virksomheten din. Sørg for å se utviklingen nøye slik at du kan gjøre noe som trengs.
2017 Foto via Shutterstock
2 kommentarer ▼
