Hvordan du introduserer deg selv til en potensiell arbeidsgiver setter tonen for resten av intervjuet. Hvis du umiddelbart kommer over som selvsikker, vil du for eksempel finne det lettere å overtale den andre personen til at du bare er den typen profesjonelle profesjonelle han søker. Hvis du synes arrogant eller tøvende, kan han på den annen side tvile på din egnethet uavhengig av din erfaring eller andre kvalifikasjoner.
$config[code] not foundKroppsspråk
Vurder ikke bare dine ord, men også den ikke-verbale informasjonen du kommuniserer. Måten du gjør øyekontakt eller rystes hånd, kan forbedre din introduksjon til ham eller slå ham av. Hvis du gjør direkte øyekontakt, rist hånden godt og smil, for eksempel, formidler du at du er selvsikker, men også vennlig. Du indikerer også at du er glad for å være sammen med arbeidsgiveren. Ved å starte sterk, presenterer du deg som en som naturlig samhandler godt med andre og vil gi et verdifullt tillegg til laget.
rapport
Bruk introduksjonen til å etablere rapport med intervjueren. Dette hjelper deg begge til å slappe av og gjør arbeidsgiveren mer mottakelig for resten av samtalen. For eksempel, hvis du ser et familiefoto tatt på et feriested du nylig besøkte, nevner hvor mye du likte turen din der. Dette gir arbeidsgiver et glimt inn i din personlighet og etablerer en umiddelbar bånd mellom dere to. Unngå kontroversielle emner som politikk eller religion, og følg intervjuerens ledelse når du snakker.
Video av dagen
Brakt til deg av Sapling Brakt til deg av SaplingRelevans
Få rett til det punktet når du introduserer deg selv til en potensiell arbeidsgiver, og fokus bare på informasjon som demonstrerer hvorfor hun skal ansette deg. Hvis hun åpner intervjuet med, "Fortell meg om deg selv", ta ikke mer enn to minutter for svaret ditt. Karriere nettsted CPGJobs anbefaler å dekke i ditt svar disse fire områdene: din begynnelse, din utdanning, din yrkeserfaring og hvor du er nå i din karriere. Ikke gi arbeidsgiver din livshistorie eller snakk om hobbyer eller familie. I stedet fokuserer på hvorfor du er kvalifisert for stillingen og peker på noen av dine mest bemerkelsesverdige karriere-relaterte prestasjoner.
Flere intervjuere
Når du møter en gruppe intervjuere, hilser hver person individuelt, smiler, gjør øyekontakt og rister hånden. Gi hver person like oppmerksomhet og hensyn, så hele gruppen vet at du verdsetter hvert medlems tid og mening. Be om hver persons visittkort eller skriv ned navnet hans. Tilsvarende, hvis du møter flere ansatte under besøket, introduserer du deg med samme høflighet og respekterer at du vil tilby din potensielle arbeidsgiver. Når du hilser resepsjonisten, for eksempel, smil, få øyekontakt og fortelle henne navnet ditt.
