SBA kunngjør kontraherende program for kvinner-eide små bedrifter

Anonim

Washington (PRESSEMELDING - 6. februar 2011) - Kvinnenes eide småbedrifter kan begynne å ta skritt for å delta i et nytt føderalt avtaleprogram, kunngjorde US Small Business Administration. Det nye forbrukerprogrammet for kvinnelige eide småbedrifter (WOSB) vil bli fullt implementert i løpet av de neste månedene, med de første kontraktene som forventes å bli tildelt i fjerde kvartal av regnskapsåret 2011.

$config[code] not found

"Implementering av den kvinnelige eide Small Business Contracting-regelen har vært en topp prioritet for Obama-administrasjonen og SBA," sa administrator Karen Mills. "Kvinner eide bedrifter er en av de raskest voksende sektorene i økonomien. Som vi fortsetter å se til små bedrifter å vokse, skape jobber og lede Amerika inn i fremtiden, vil kvinnelige eide bedrifter spille en nøkkelrolle. Det er derfor viktig å gi dem alle nødvendige verktøy for å konkurrere om og vinne føderale kontrakter. Federal kontrakter kan gi kvinnelige eide småbedrifter med oksygen de trenger for å drive sin virksomhet til neste nivå. "

WOSB Federal Contract Program vil gi større tilgang til føderale kontraktsmuligheter for WOSBs og økonomisk ugunstige kvinnelige eide småbedrifter (EDWOSBs). Programmet tillater oppdragsgivere for første gang å legge til side konkrete kontrakter for sertifiserte WOSBs og EDWOSBs, og vil hjelpe føderale byråer å oppnå det eksisterende lovbestemte målet om at fem prosent av føderale kontraherende dollar blir tildelt WOSB.

I løpet av rampeperioden over de neste månedene oppfordrer SBA småbedriftseiere til å gjennomgå programkravene og sikre at de nødvendige dokumentene lastes opp til depotet. WOSBer må også oppdatere statusen sin i Central Contractor Registration

(CCR) og Online Representation and Certification Application (ORCA) for å indikere til kontraktsførere at de er kvalifisert til å delta. General Services Administration oppdaterer for tiden disse systemene, og de forventes ferdigstilt i april 2011.

På samme måte går WOSB-regelen i Federal Acquisition Regulation (FAR), som er følgesvenn til SBA-regelen, nå gjennom en endelig gjennomgang, og forventes også å bli utstedt i april. Med disse delene på plass, forventer SBA å se de første kontraktene som tildeles gjennom programmet av det aller viktigste fjerde kvartalet, når den største prosenten av føderale kontrakter blir tildelt.

Hvert firma som ønsker å delta i WOSB-programmet må oppfylle kvalifikasjonskravene og enten selvsertifisere eller skaffe seg tredjepartssertifisering. På denne tiden har SBA ikke godkjent noen tredjeparts sertifiserere. Uansett deres sertifiseringsmetode må WOSBer også laste opp nødvendige dokumenter som viser at de er kvalifiserte til et sikkert online datalager som er utviklet og vedlikeholdt av SBA.

For å kvalifisere som en WOSB, må et firma være minst en og en halv prosent eid og kontrollert av en eller flere kvinner, og primært administreres av en eller flere kvinner. Kvinnene må være amerikanske statsborgere, og firmaet må anses som lite i henhold til SBA-standard. For å bli ansett som "økonomisk ugunstig" må firmaets eiere oppfylle spesifikke økonomiske krav som fremgår av programforskriften.

WOSB-programmet identifiserer åttito tre firesifrede nordamerikanske Industry Classification Systems (NAICS) koder der WOSB er underrepresentert eller vesentlig underrepresentert. Kontraherende oppdragsgivere kan legge til side kontrakter i disse næringene dersom kontrakten kan tildeles til en rimelig og rimelig pris, har kontraherende parten en rimelig forventning om at to eller flere WOSB eller EDWOSBs vil levere tilbud på kontrakten og den forventede kontraktsprisen ikke er større over $ 5 millioner for produksjonskontrakter og $ 3 millioner for andre kontrakter.

Hvert trinn i gjennomføringen er en del av SBAs oppdrag å gjøre programmet effektivt og brukervennlig, og for å sikre at fordelene bare går til kvalifiserende WOSB. SBA er glade for å lansere dette nye programmet for å gi WOSBer med økte muligheter til å konkurrere om og vinne føderale kontrakter, og til slutt hjelpe WOSBs å skape og beholde flere jobber.

Mer i: Small Business Growth, Women Entrepreneurs 1