Hvordan henge et referanse for tillatelse til å kontakte for et jobbtilbud

Be om tillatelse fra en referanse til å motta kontakt fra en potensiell arbeidsgiver er ikke bare en formalitet - det er en nødvendighet. En uforberedt referanse kan levere en overbevisende vurdering av dine ferdigheter og evner, som ikke vil gi deg poeng med en arbeidsgiver som leter etter den beste kandidaten til å fylle jobben. Lær hvordan du spør en potensiell referanse hvis han vil snakke positivt på dine vegne og vite hva han skal gi ham for å få deg noen få skritt nærmere et jobbtilbud.

$config[code] not found

Ta kontakt med personen du vil bruke som referanse via telefon, e-post eller personlig. Hold kommunikasjonen kort og profesjonell.

Forklar hvorfor du ringer, som det du planlegger å søke på, eller du har søkt om en ny jobb. Gi jobbtittel du søker om og arbeidsgiver, slik at personen er klar over hvem som kan ringe ham.

Forklar hvorfor du vil at personen skal kontaktes som en referanse, så gi henne muligheten til å nekte. Du vil ikke velge en referanse som ikke kan eller vil ikke snakke positivt på dine vegne. For eksempel, spør: "Fordi du kjenner mine ferdigheter og arbeidsmoral i menneskelige ressurser, vil du føle deg komfortabel og gi meg en positiv referanse?"

Spør referansen til kontaktinformasjonen - telefonnummer, e-postadresse, postadresse - han foretrekker at du gir til arbeidsgiveren. Som et høflig spørsmål spør han hvordan han foretrekker at arbeidsgivere skal kontakte ham.

Gi eller send referansen en kopi av ditt nåværende CV, så han kan oppdatere seg på din erfaring og ferdigheter. Du kan også gi hver referanse en kopi av stillingsbeskrivelsen som du søker på. Dette kan hjelpe dem til å skreddersy sine anbefalinger for å passe jobben.

Takk for din tid når du gjør din forespørsel, om hun er enig eller nekter å tjene som referanse. Hvis hun er enig, følg opp forespørselen din med en e-post eller et håndskrevet takknemål for å vise din takknemlighet.