Undersøkelsen spurte 549 grunnleggere av vellykkede bedrifter i høyvoksende næringer, inkludert luftfart, forsvar, databehandling, elektronikk og helsevesen. Her er hva de sa:
- Deres viktigste suksessfaktorer: tidligere arbeidserfaring, læring fra deres suksesser og fiaskoer, et sterkt ledelsesteam og lykke;
- 98 prosent sa at tidligere arbeidserfaring var en "viktig" suksessfaktor; 58 prosent sa at det var "ekstremt viktig";
- 40 prosent sa at lære av fiasko var ekstremt viktig;
- 82 prosent sa at ledelsen var viktig; 35 prosent sa at det var ekstremt viktig;
- 73 prosent sa flaks var en viktig faktor;
- Profesjonelle nettverk var nøkkelen til suksess for 73 prosent av entreprenørene som ble undersøkt, mens 62 prosent sa at personlige nettverk var viktige;
- 68 prosent sa at tilgjengeligheten av finansiering / kapital var viktig, men bare 11 prosent hadde fått risikokapital, og bare 9 prosent hadde fått privat / engelsfinansiering.
Hva med de vanligste hindringene for entreprenør suksess? En av de fleste respondentene nevnte (98 prosent av dem) var manglende risiko. Andre inkludert:
- Ikke å sette inn tid og krefter som kreves (93 prosent)
- Vanskelighetsskapende kapital (91 prosent)
- Mangel på forretningsføringsferdigheter (89 prosent)
- Manglende kunnskap om hvordan man starter en virksomhet (84 prosent)
- Manglende industri og markedskunnskap (83 prosent)
- Familie eller økonomisk press for å holde en tradisjonell jobb (73 prosent)
Robert E. Litan, visepresident for forskning og politikk ved Kauffman-stiftelsen, mener undersøkelsesresultatene kan føre til skapeannelse og en sunn økonomi. Litan sa, "Hvis vi som nasjon reagerer på disse dataene ved å utvikle politikk som oppmuntrer til entreprenørskap, har vi potensialet til å øke antall høyvoksende selskaper som vil skape arbeidsplasser og øke økonomisk oppgang."
Ledende forsker, Vivek Wadhwa, er enig: "Entreprenører forteller oss at deres rangeringer forblir små fordi andre frykter risikoen og tiden som kreves for å starte et venture. Men den nåværende økonomien har gitt oss en mulighet: Vi kunne utnytte energien til de mange arbeidstakere som nå er arbeidsløse, lære dem hvordan de skal være gründere og gi dem frøfinansiering for sine ventures. Disse arbeiderne har ingenting å tape, og økonomien har mye å vinne. "
Jeg vet at mange av dere tror at regjeringen ikke har noe sted å "forstyrre" i vår virksomhet. Men jeg må innrømme at Litans og Wadhwas konklusjoner gir meg mye mening.
* * * * *