En prosedyreforfatter, eller politikk- og prosedyreforfatter, samarbeider med ledelsen og HR-avdelingen for å utvikle en prosedyrhåndbok for et firma. Håndboken kan beskrive standarder for ansattes oppførsel og formelle operasjonsprosedyrer. Denne håndboken hjelper institusjonalisering av adferdskodekser eller operasjonsmetoder. Det er vant til å trene ansatte, veilede sine beslutninger og sørge for at selskapet fungerer på en mer enhetlig måte.
$config[code] not foundJob ansvar
En policyforfatter møter lederen og velger medlemmer av hver virksomhetsavdeling eller gruppe og oppnår grundig kunnskap om hver enhets operasjoner og prosedyrer. Arbeider uavhengig, skriver han en håndbok som beskriver trinnene og kravene til hver prosedyre. Noen ganger kan håndboken inneholde forbedringer av endringer i gjeldende prosedyrer.
Etter ferdigstillelse presenterer policyforfatter håndboken til de personer som er utpekt til å godkjenne den. Ledelse og avdelingsledere diskuterer håndboken og eventuelle endringer det foreslår. Når godkjent, gjør forfatteren endringer i utkastet etter behov. Politikkforfatteren kan da samarbeide med opplæringsavdelingen for å hjelpe medarbeidere å forstå og gjennomføre nødvendige endringer.
muligheter
I mange tilfeller tildeler firmaer et medlem av HR-avdelingen ytterligere oppgaver som en prosessforfatter. En person som søker heltidsansatt som politikk- og prosessforfatter bør fokusere på stillinger med regjeringen eller andre svært store institusjoner. Teknisk skriving, produserende utstyrsveiledninger eller bruksanvisninger kan gi en alternativ karrierevei med svært liknende ferdigheter.
Prospektive prosessforfattere kan vurdere å lære mer om yrket og sysselsettingsmuligheter gjennom Samfunnet for Human Resources Management.
Video av dagen
Brakt til deg av Sapling Brakt til deg av SaplingErfaring og ferdigheter
Prosedyreskriving krever kunnskap om generelle forretningsprosedyrer, som regnskap, menneskelige ressurser, salg og markedsføring. I tillegg må forfatteren ha eller få inngående kjennskap til industri eller fastspesifikke standarder og metoder.
Skriving utgjør den primære ferdigheten, selvfølgelig, slik at søkere må ha overlegen komposisjon og redigeringsevner. Ytterligere viktige ferdigheter inkluderer evnen til å lytte godt og få troverdighet med andre.
Opplæringsbehov
Mange arbeidsgivere krever fire års grader for potensielle prosessforfattere. En bachelorgrad i engelsk eller human resource management kan tjene som en utmerket faglig bakgrunn for de som er interessert i dette karriereområdet.
Lønn
Politik- og prosessforfattere som er ansatt i USA, tjener en gjennomsnittlig årslønn på $ 62 000 i henhold til Indeed.com fra og med 2010. Det amerikanske arbeidstidsstatistikkprosjektet utarbeider jobbutsiktene for menneskelige ressurser, opplærings- og arbeidsrelaterte ledere og spesialister for å øke med 17 prosent gjennom 2016.
