En jobb som lærer kan være en svært givende opplevelse for enkelte individer, og kan være en viktig kilde til karriereutbrenning for andre. Mange faktorer kan påvirke holdningen som en person har om lærer yrket, inkludert karakteren blir undervist, skoleområdet, mottatt lønn og mengden støtte gitt av foreldre og ansatte. Noen lærere finner ut etter at de har blitt en sertifisert lærer at det ikke er riktig jobb for dem. Andre mennesker liker å undervise, men er tvunget til å søke flere jobber på grunn av at de lave lønnslærerne mottar i enkelte deler av landet. For enten tilleggsinntekt eller som karriereendring, kan individer med undervisningssegment sette sin trening i bruk i andre karriere.
$config[code] not foundTutor
Når det gjelder veiledning, er ikke bare lærere kvalifisert, men de er den foretrukne kandidaten for mange foreldre. En sertifisert lærer vil forstå ikke bare fagets undervisning, men den riktige måten å undervise emnet på. Mens en grunnskole lærer kanskje ikke forstår alle aspekter av 11. klasse Language Arts, vil hennes erfaring som lærer og trening i utdanning generelt gjøre henne mer kvalifisert for jobben enn en kandidat uten formell opplæringstrening.
Trening og utvikling
Lærere er gode kandidater for opplærings- og utviklingsspesialister. Fordi en stor del av lærerens skolegang er dedikert til å lære å lære og samhandle med studenter, får lærere kritisk kommunikasjons- og presentasjonsferdigheter. Disse kommunikasjonsevner er en nøkkelfaktor som arbeidsgivere ser etter når de ansetter trenings- og utviklingsspesialister. Eksempler på arbeidsansvar kan omfatte utvikling av et opplæringsprogram, orientering eller et sikkerhets- og bevissthetsprogram.
Video av dagen
Brakt til deg av Sapling Brakt til deg av SaplingBarnevernadministrasjon
Selv om lærerne er kvalifisert til å jobbe med små barn i barnehagen, kan noen oppleve at denne jobben ikke gir nok mentale utfordringer eller stimulering på grunn av barns alder. Hvis du nyter det strukturerte dagpleiemiljøet og førskoleinnlæringssettet, men å bytte bleier ikke er for deg, bør du vurdere en stilling som dagpleie direktør eller assisterende direktør. Styremedlemmer er ansvarlige for å utvikle et trygt miljø som inneholder utviklingsmessig passende leker, spill og læringssentre. De er ansvarlige for å ansette barnehagepersonale, gjennomføre opplæring og bakgrunnskontroller og sørge for at alle tilstander og retningslinjer er oppfylt.
Høyere utdanning
Mange lærere fortsetter ofte å bli høyskoleprofessorer og yrkeslærere i postnære institusjoner. Å bli professor er en karriereflyt som mange lærere gjør av ulike grunner, inkludert høyere lønn, fleksibilitet (natt og / eller helgetimer) og lyst til å jobbe med eldre studenter. Andre lærere supplerer sin inntekt ved å undervise en natt eller helg klasse i en handels- eller yrkesskole. Sertifiserte lærere med klasseromserfaring er toppkandidater for disse stillingene, på grunn av deres skolegang, opplæring og livserfaring.
