Etter at du har deltatt i et jobbintervju, må du ikke overse et siste skritt - skrive et takknemål. Før du forlater intervjuet, få kontaktinformasjonen for personer du intervjuet, så send et takknemål til hver. I tillegg send en til alle som henviste deg til stillingen eller anbefalt at du blir vurdert.
Hvorfor bokstavene fortsatt er viktig
Å sende en takknemåtte kommer ikke til å garantere at du får jobben, men det kan bidra til å formidle et positivt bilde. Det er en del av det generelle gode inntrykket du vil gi en potensiell arbeidsgiver, sier Alison Green av Ask a Manager-bloggen. Skrive et brev viser at du er veldig interessert i jobben, og at du bryr deg om de små detaljene, sier Green. Dessuten er det en sjanse til å omdanne dine kvalifikasjoner eller nevne en kvalifikasjon som du ikke beskrev under intervjuet.
$config[code] not foundHåndskrevet eller Typet?
Et håndskrevet brev kan ha størst effekt, selv om e-post eller håndskrevne bokstaver kan være hensiktsmessige. Hvis du allerede har kommunisert med en ansatt leder via e-post, kan det være den beste måten å sikre at personen mottar meldingen. Likevel kan du også gjøre begge deler, slik at du er sikker på at personen mottar brevet på en eller annen måte.
Video av dagen
Brakt til deg av Sapling Brakt til deg av SaplingHva å si
Ditt takkekort trenger ikke å være en lang tome. I første avsnitt minnes mottakeren hvilken jobb du intervjuet for og når. Du kan starte med å si, "Jeg ønsket å nå ut for å si takk for muligheten til å intervjue for X-stillingen på onsdag." Diskuter detaljer du ikke nevnte under intervjuet eller noe du har lært siden da. For eksempel, hvis du diskuterte en bok du leser, men ikke husker en viss detalj, er det nå på tide å nevne det. Dette kan bidra til å jogge intervjuerens minne om hvem du er. Nevn noen viktige detaljer om dine kvalifikasjoner, men ikke gå over bord. Noen setninger er mer enn tilstrekkelig. Deretter logg av hjertelig. For brev til folk som anbefalte deg, en enkel takk og en oppdatering av det som skjedde er passende.
Få det raskt ut
Aktualitet er nøkkelen. Skriv om mulig brevet rett etter intervjuet, da detaljene om hva du snakket om, vil være mest friske i tankene dine. Mail eller lever det for å ankomme to dager eller så. Hvis du sender en e-post, må du ikke sende den så snart du kommer hjem, da det kan se ut som om du ikke har tatt deg tid til å tenke på hva du skulle si, ifølge Career Services nettsted på Princeton University.
