Gjennomgang av Daniel Pink's "Drive"

Anonim

I løpet av de siste ukene har jeg lest og nyter Daniel Pinks siste bok, "Kjør: Den overraskende sannheten om hva som motiverer oss." Jeg fikk en anmeldelse kopi av "Kjøre. "Men dette er en bok jeg ville ha kjøpt på egen hånd fordi jeg liker Daniel Pink for hans innsikt, trend-watching og kvaliteten på skrivingen.

$config[code] not found

Bokanmeldelser er vanligvis enkle og relativt enkle å skrive. Men denne boken er så full av kritisk informasjon for småbedrifter som jeg har slitt med å dele alt med deg på en måte som vil inspirere deg til å styre annerledes med bedre resultater og lykkere ansatte.

Din motivasjon "Operativsystem" trenger en oppgradering

Hva driver noen av oss å utføre når vi best? Er det penger, frykt for straff, belønning eller er det noe mer enn det? Jeg kan ikke si at jeg virkelig hadde tenkt for mye om motivasjon med mindre det hadde å gjøre med å få min sønn til å rense rommet sitt og hans bad. Men en gang begynte jeg å lese "Kjøre", Skjønte jeg at Pink hadde rett. Det var på tide å oppgradere operativsystemet fra en som har vært for begrenset fokusert på belønning og straff til en som appellerte til noe større i oss alle; vårt egentlige behov for autonomi, mestring og formål.

Slik får du mest mulig ut av stasjonen

Jeg anbefaler at du starter din leseopplevelse ved å ta med innholdsfortegnelsen. I stedet for bare kapitler og sider, har hvert kapittel en kort beskrivelse av hva som er inkludert og vil appetitten for hva som skal komme.

Deretter les innledningen fordi dette er hvor Rosa legger ferdig rammeverket der han vever sin historie og argument for å endre hvordan vi jobber og styrer.

Introduksjonen forklarer også betydningen bak tittelen "Kjøre." Den første stasjonen er biologisk. Det er den mest grunnleggende og primitive og inkluderer behovet for mat, drikke, ly og grunnleggende overlevelse. Den andre stasjonen er mer ekstern; belønning og straff. Det er her psykologer, ledere og foreldre har tilbrakt mesteparten av tiden sin. Men da, da en gruppe aper begynte å leke med puslespill med glede og fokus, skjønte forskere at det kan være en annen stasjon i oss alle. Denne tredje stasjonen er fokusert på den rene glede å utføre oppgaven. Pink utforsker alle de forskjellige måtene som denne tredje stasjonen uttrykker seg, og resultatene både mennesker og organisasjoner oppnådde da de åpnet seg opp til denne tredje stasjonen.

Boken er delt inn i tre deler:

  • Del I: Et nytt operativsystem: Denne delen gir sammenheng og perspektiv. Det vil forberede deg på den informasjonen som ennå ikke kommer.
  • Del II: De tre elementene: Nå som du forstår behovet for en oppgradering, går den andre delen inn i en fin detalj, støttet av studier og eksempler på ektefeller, hvordan autonomi, mestring og formål kan drive ytelse, oppfyllelse og fortjeneste oppe.
  • Del III: Type I Toolkit: Her får du muligheten til å sette all din læring i handling. Denne delen inkluderer: Strategier for oppvåkningsmotivasjon, Betaling av mennesker Type I-vei, en leseliste av 15 viktige bøker og 4 tips for å komme og bli motivert til å trene (for de av dere som har satt et treningsmål i det nye året).

Kjøretur er verdt å nyte

Jeg elsket å lese "Kjøre". Det var som å gå inn i en buffet der jeg nibbled på historier, casestudier og eksempler fra næringsliv, økonomi, psykologi, sosiologi og vitenskap om hva som driver oss til å utføre i vårt beste. Hvis du leter etter en kreativ måte å drive oppførelsen din mens resten av økonomien er nede, "Kjøre " vil levere på både ideer, inspirasjon og innsikt.

Redaktørens merknad: Denne bokens utgiver er en nylig annonsør her på Small Business Trends. Bedømmeren har imidlertid null innspill i annonseringsbeslutninger.

12 kommentarer ▼