Salgsledere bistår ledelsen ved å selge produkter i en bestemt butikk. De er ofte detaljhandelsarbeidere som fremmes til en ledende stilling gjennom eksemplarisk arbeidsmessig ytelse og ved å demonstrere lederegenskaper. Salgsføringsposisjonen er ofte en overgangsstilling, slik at butikken kan teste ut ansatte for å se om de har ledelsespotensial.
Funksjon
Salgsledere er ansvarlige for å utføre alle plikter til en salgsarbeider, for eksempel å svare på kundespørsmål, lagerhyller, sette opp skjermer, ringe opp varer i kasseapparatet og rengjøring. De oppfyller også mange ledelsesoppgaver som å tilordne oppgaver til andre medarbeider, og gir konstruktiv tilbakemelding om salgsresultatets arbeidsmessige ytelse og er ofte den arbeideren som kunder henvises til når det er et problem som en annen salgsarbeider ikke kan adressere. Disse salgsledningene spiller også en stor rolle i trening av nye arbeidere om hvordan de skal oppfylle oppgaver. Salgsledere utfører mye av det administrative arbeidet, for eksempel å ta vare på og utføre papirarbeid. Når butikken går kort på forsyninger, har salgsledelsen ofte myndighet til å sende selgere til å kjøpe flere forsyninger.
$config[code] not foundForhold
Butikkene er ment å være komfortable og hyggelige og er designet for å oppmuntre kunder til å komme og handle. Noen butikker opererer 24 timer i døgnet, og salgsledene i disse butikkene må noen ganger fungere nattskift. Detaljhandelsarbeidere jobber oftere på deltid enn i andre yrker, ifølge Bureau of Labor Statistics. Det er tider når salgsledere må jobbe med frustrerte kunder, som kan ta en følelsesmessig avgift på salgsledninger.
Video av dagen
Brakt til deg av Sapling Brakt til deg av Saplingferdigheter
Detaljhandelsarbeidere er for det meste utdannet på jobb. Etter å ha mottatt opplæring og konsekvent demonstrerer ansvar og andre arbeidsferdigheter, blir mange detaljhandelsarbeidere fremmet til salgsledet. De må ha svært gode kommunikasjonsevner og mellommenneskelige ferdigheter for å kunne jobbe godt med kundene. De må også ha grundig kjennskap til butikken de jobber med.
Outlook
Mellom 2008 og 2018 forventes behovet for detaljhandelsfolk som bly salg å vokse med 8 prosent. Denne veksten drives hovedsakelig av befolkningsvekst, noe som fører til nye forbrukere. Denne veksten er også drevet av utviklingen av nye produkter. Imidlertid vil nettbutikk redusere behovet for disse arbeidstakere.
Inntjening
Median timelønn i 2008 for salgsledere var $ 9,86, ifølge Bureau of Labor Statistics. Den høyeste 10 prosent tjente mer enn $ 19.14, mens de laveste 10 prosent tjente mindre enn $ 7,37.
